DE Medarbejdere - page 7

OPSPARINGSMULIGHEDER
SKANDIAMATCH
– I SkandiaMatch kandu vælgemellem en række risikoprofiler, som sikrer, at du
kan investeredinpension i enprofil, dermatcher dit personlige risikoniveau. I
Match investeres der hovedsageligt i aktivemandater,mender kanogså
forekommepassive indeksfonde.
– Dit depot bliver løbende tilskrevet afkastet af de underliggende investeringer, og
du vil derfor dagligt opleve udsving på depotet.
SKANDIA BASIC
– I Skandia Basic kan du vælgemellem en række risikoprofiler, som sikrer, at du
kan investere din pension i enprofil, dermatcher dit personlige risikoniveau. I
Basic investeres der udelukkende i indeksfondemed lave omkostninger.
– Dit depot bliver løbende tilskrevet afkastet af de underliggende investeringer, og
du vil derfor dagligt opleve udsving på depotet.
Skandia Livscyklus
– Skandia Livscyklus er etmarkedsrenteprodukt, hvor du automatisk får nedtrappet
din risiko, jo tætteredu kommer påpensionering. Duharmulighed for at vælge
en risikoprofil, der passer til dit personlige risikoniveau.
– Dit depot bliver løbende tilskrevet afkastet af de underliggende investeringer, og
du vil derfor dagligt opleve udsving på depotet.
SKANDIA LINK
– I Skandia Link får duadgang til en lang række forskellige investeringsfonde, somdu
selv skal sammensætte til enportefølje. Dubestemmer således selv risikoniveauet.
– Dit depot bliver løbende tilskrevet afkastet af dine valgte investeringsfonde, og
du vil derfor dagligt opleve udsving på depotet.
SKANDIA SAFE
– I Skandia Safe er dine indbetalinger somminimumgaranteret pådet aftalte
pensioneringstidspunkt; dog fratrukket omkostninger, udgifter til forsikringog
eventuelt arbejdsmarkedsbidrag. Skandia står for investeringerne, hvor risiko­
niveauet afhænger af, hvor lang tidduhar til pensionering.
– Dit depot bliver løbende tilskrevet afkastet af deunderliggende investeringer, og
du vil derfor dagligt opleveudsvingpådepotet. Det garanteredeniveau fast­
holdes, ogharmulighed for at stige, hvis afkastet givermulighed for det.
pensionstyper
Du kanoprettedin firmapensionsordning
som ratepensionog/eller livrentepension.
Det ermuligt at kombinerede toopspa­
ringstyper.
Ratepension
: En ratepensionbliver udbe­
talt i en aftalt periode, der kan strække sig
fra10 til 25 år. Jo længereudbetalingsperi­
oden er, desto laverebliver de årligeudbe­
talinger. Indbetalinger til ratepension er
fuldt fradragsberettigede,mendu kan
maksimalt indbetale i alt 50.900 kr. årligt
(2014) til dennepensionstype. Det er vig­
tigt, at du kontakterWillis, hvis du indbeta­
ler til andre ratepensionsordninger.
Livrentepension
: Indbetalingover 50.900
kr. årligt skal anvendes til en livsvarig
livrentepension, ellers har du ikke fradrag.
Heleopsparingener garanteret udbetalt ved
dødsfald indenpensionering. Vedpensione­
ringkandu vælgeat tilknytte forsikrings­
dækning veddødsfald til livrentepensionen.
1,2,3,4,5,6 8
Powered by FlippingBook